Partielo | Create your revision sheet online quickly
Post-Bac

Les variations du capital

1. Le capital et les états financiers de l’entreprise

Le bilan et le compte de résultat sont deux documents comptables essentiels qui montrent la santé financière d’une entreprise.

📌 1.1 Le bilan : une photographie du patrimoine de l’entreprise

Le bilan est un document qui montre ce que possède et ce que doit une entreprise à un instant donné.

  • À l’actif (ce que l’entreprise possède) :
  • Les immobilisations : biens durables (machines, bâtiments, brevets).
  • Les stocks : matières premières et produits en cours de production.
  • Les créances : argent que les clients doivent à l’entreprise.
  • Les disponibilités : argent disponible en banque et en caisse.
  • Au passif (ce que l’entreprise doit) :
  • Les capitaux propres : argent apporté par les actionnaires et bénéfices non distribués.
  • Les dettes à long terme : emprunts bancaires remboursables sur plusieurs années.
  • Les dettes à court terme : dettes envers les fournisseurs et l’État (impôts, salaires à payer).

📌 1.2 Le compte de résultat : le film de l’activité de l’entreprise

Le compte de résultat montre les revenus et les dépenses de l’entreprise sur une période donnée.

  • Si les revenus (ventes) > aux dépenses → bénéfice
  • Si les revenus < aux dépenses → perte

Le résultat (bénéfice ou perte) est ensuite ajouté aux capitaux propres.


2. Pourquoi augmenter le capital ?

L’augmentation de capital doit être décidée par les actionnaires lors d’une assemblée générale. Elle permet de :

Obtenir des ressources supplémentaires pour financer la croissance sans emprunter.

Améliorer la situation financière (diminuer les dettes et rassurer les banques).

Transformer des bénéfices en capital pour consolider la structure financière de l’entreprise.

Il existe plusieurs manières d’augmenter le capital.


3. Les formes d’augmentation de capital

3.1 Augmentation de capital par incorporation de réserves

Cela signifie que l’entreprise utilise ses bénéfices accumulés (réserves) pour augmenter son capital, sans nouvel apport d’argent.

Comment ça marche ?

  • L’entreprise crée de nouvelles actions gratuites pour les actionnaires actuels.
  • Alternativement, elle peut augmenter la valeur nominale des actions existantes.

💡 Exemple :

Une entreprise avec 60 000 actions de 100 € chacune décide d’incorporer 4 millions d’euros de réserves.

  • Nombre d’actions nouvelles = 4 000 000 / 100 = 40 000 actions gratuites.
  • Un actionnaire possédant 3 000 actions en recevra 2 000 de plus gratuitement.

Avantages :

✔ Récompense les actionnaires sans qu’ils aient à payer.

✔ Améliore l’image financière de l’entreprise.

✔ Augmente les futurs dividendes des actionnaires.

3.2 Augmentation de capital par apport en numéraire

Les actionnaires ou de nouveaux investisseurs apportent de l’argent frais à l’entreprise en achetant de nouvelles actions.

Comment ça marche ?

  • L’entreprise émet de nouvelles actions que les actionnaires peuvent acheter.
  • Un prix d’émission est fixé (souvent supérieur à la valeur nominale pour tenir compte de la valeur de l’entreprise).

💡 Exemple :

Une société avec 60 000 actions de 100 € décide d’émettre 40 000 nouvelles actions au prix de 120 €.

  • Augmentation de capital = 40 000 × 100 = 4 000 000 €
  • Prime d’émission = 40 000 × (120 - 100) = 800 000 €
  • Total collecté = 4,8 millions d’euros

Avantages :

✔ Apporte de l’argent frais pour financer les projets de l’entreprise.

✔ Permet d’accueillir de nouveaux investisseurs.

Inconvénients :

❌ Dilution des parts des anciens actionnaires (leur % dans l’entreprise diminue).

❌ Risque pour les nouveaux actionnaires (valeur des actions dépend des performances futures).

3.3 Augmentation de capital par compensation de créances

L’entreprise transforme ses dettes en capital. Un créancier (banque, fournisseur) accepte de recevoir des actions au lieu d’un remboursement en argent.

💡 Exemple :

Une entreprise doit 120 000 € à un fournisseur, qui accepte d’être payé en actions.

  • Valeur des nouvelles actions = 150 € chacune
  • Nombre d’actions créées = 120 000 / 150 = 800 actions
  • Augmentation de capital = 800 × 100 = 80 000 €
  • Prime d’émission = 800 × (150 - 100) = 40 000 €

Avantages :

✔ Réduit l’endettement de l’entreprise.

✔ Rassure les créanciers sur la solidité financière de l’entreprise.

Inconvénients :

❌ Change les rapports de pouvoir si les créanciers deviennent actionnaires.

4. La réduction de capital

L’entreprise peut aussi réduire son capital pour différentes raisons.

4.1 Réduction de capital non motivée par des pertes

  • Pour rendre de l’argent aux actionnaires (s’ils n’en ont plus besoin dans l’entreprise).
  • Pour faire sortir des actionnaires (sans trop affecter la trésorerie).

💡 Exemple :

Une entreprise réduit son capital de 900 000 € en remboursant une partie des actions.

📌 Autre méthode :

L’entreprise rachète ses propres actions et les annule pour améliorer certains ratios financiers.

4.2 Réduction de capital motivée par des pertes

  • Si l’entreprise a accumulé des pertes, elle peut les absorber en diminuant son capital.
  • Cela assainit la situation financière et permet de repartir sur de meilleures bases.

💡 Exemple :

Une entreprise avec 30 000 actions à 90 € réduit la valeur de chaque action à 75 €, ce qui permet d’effacer 450 000 € de pertes.

🔄 4.3 Le coup d’accordéon

Quand une entreprise a trop de dettes, elle peut d’abord réduire son capital, puis l’augmenter avec de nouveaux investisseurs.

💡 Exemple :

  • Une société avec 50 000 € de capital mais 20 000 € de pertes réduit son capital de 20 000 €.
  • Ensuite, elle émet de nouvelles actions pour 18 000 €, renforçant ainsi ses fonds propres.

5. Conclusion

✔ Une entreprise peut augmenter son capital pour financer sa croissance et améliorer sa solidité financière.

✔ L’augmentation peut se faire par apports d’argent, incorporation de réserves ou conversion de dettes.

✔ La réduction de capital peut être utilisée pour rendre de l’argent aux actionnaires ou assainir les pertes.

✔ Le coup d’accordéon permet de restructurer l’entreprise en combinant réduction et augmentation de capital.

Post-Bac

Les variations du capital

1. Le capital et les états financiers de l’entreprise

Le bilan et le compte de résultat sont deux documents comptables essentiels qui montrent la santé financière d’une entreprise.

📌 1.1 Le bilan : une photographie du patrimoine de l’entreprise

Le bilan est un document qui montre ce que possède et ce que doit une entreprise à un instant donné.

  • À l’actif (ce que l’entreprise possède) :
  • Les immobilisations : biens durables (machines, bâtiments, brevets).
  • Les stocks : matières premières et produits en cours de production.
  • Les créances : argent que les clients doivent à l’entreprise.
  • Les disponibilités : argent disponible en banque et en caisse.
  • Au passif (ce que l’entreprise doit) :
  • Les capitaux propres : argent apporté par les actionnaires et bénéfices non distribués.
  • Les dettes à long terme : emprunts bancaires remboursables sur plusieurs années.
  • Les dettes à court terme : dettes envers les fournisseurs et l’État (impôts, salaires à payer).

📌 1.2 Le compte de résultat : le film de l’activité de l’entreprise

Le compte de résultat montre les revenus et les dépenses de l’entreprise sur une période donnée.

  • Si les revenus (ventes) > aux dépenses → bénéfice
  • Si les revenus < aux dépenses → perte

Le résultat (bénéfice ou perte) est ensuite ajouté aux capitaux propres.


2. Pourquoi augmenter le capital ?

L’augmentation de capital doit être décidée par les actionnaires lors d’une assemblée générale. Elle permet de :

Obtenir des ressources supplémentaires pour financer la croissance sans emprunter.

Améliorer la situation financière (diminuer les dettes et rassurer les banques).

Transformer des bénéfices en capital pour consolider la structure financière de l’entreprise.

Il existe plusieurs manières d’augmenter le capital.


3. Les formes d’augmentation de capital

3.1 Augmentation de capital par incorporation de réserves

Cela signifie que l’entreprise utilise ses bénéfices accumulés (réserves) pour augmenter son capital, sans nouvel apport d’argent.

Comment ça marche ?

  • L’entreprise crée de nouvelles actions gratuites pour les actionnaires actuels.
  • Alternativement, elle peut augmenter la valeur nominale des actions existantes.

💡 Exemple :

Une entreprise avec 60 000 actions de 100 € chacune décide d’incorporer 4 millions d’euros de réserves.

  • Nombre d’actions nouvelles = 4 000 000 / 100 = 40 000 actions gratuites.
  • Un actionnaire possédant 3 000 actions en recevra 2 000 de plus gratuitement.

Avantages :

✔ Récompense les actionnaires sans qu’ils aient à payer.

✔ Améliore l’image financière de l’entreprise.

✔ Augmente les futurs dividendes des actionnaires.

3.2 Augmentation de capital par apport en numéraire

Les actionnaires ou de nouveaux investisseurs apportent de l’argent frais à l’entreprise en achetant de nouvelles actions.

Comment ça marche ?

  • L’entreprise émet de nouvelles actions que les actionnaires peuvent acheter.
  • Un prix d’émission est fixé (souvent supérieur à la valeur nominale pour tenir compte de la valeur de l’entreprise).

💡 Exemple :

Une société avec 60 000 actions de 100 € décide d’émettre 40 000 nouvelles actions au prix de 120 €.

  • Augmentation de capital = 40 000 × 100 = 4 000 000 €
  • Prime d’émission = 40 000 × (120 - 100) = 800 000 €
  • Total collecté = 4,8 millions d’euros

Avantages :

✔ Apporte de l’argent frais pour financer les projets de l’entreprise.

✔ Permet d’accueillir de nouveaux investisseurs.

Inconvénients :

❌ Dilution des parts des anciens actionnaires (leur % dans l’entreprise diminue).

❌ Risque pour les nouveaux actionnaires (valeur des actions dépend des performances futures).

3.3 Augmentation de capital par compensation de créances

L’entreprise transforme ses dettes en capital. Un créancier (banque, fournisseur) accepte de recevoir des actions au lieu d’un remboursement en argent.

💡 Exemple :

Une entreprise doit 120 000 € à un fournisseur, qui accepte d’être payé en actions.

  • Valeur des nouvelles actions = 150 € chacune
  • Nombre d’actions créées = 120 000 / 150 = 800 actions
  • Augmentation de capital = 800 × 100 = 80 000 €
  • Prime d’émission = 800 × (150 - 100) = 40 000 €

Avantages :

✔ Réduit l’endettement de l’entreprise.

✔ Rassure les créanciers sur la solidité financière de l’entreprise.

Inconvénients :

❌ Change les rapports de pouvoir si les créanciers deviennent actionnaires.

4. La réduction de capital

L’entreprise peut aussi réduire son capital pour différentes raisons.

4.1 Réduction de capital non motivée par des pertes

  • Pour rendre de l’argent aux actionnaires (s’ils n’en ont plus besoin dans l’entreprise).
  • Pour faire sortir des actionnaires (sans trop affecter la trésorerie).

💡 Exemple :

Une entreprise réduit son capital de 900 000 € en remboursant une partie des actions.

📌 Autre méthode :

L’entreprise rachète ses propres actions et les annule pour améliorer certains ratios financiers.

4.2 Réduction de capital motivée par des pertes

  • Si l’entreprise a accumulé des pertes, elle peut les absorber en diminuant son capital.
  • Cela assainit la situation financière et permet de repartir sur de meilleures bases.

💡 Exemple :

Une entreprise avec 30 000 actions à 90 € réduit la valeur de chaque action à 75 €, ce qui permet d’effacer 450 000 € de pertes.

🔄 4.3 Le coup d’accordéon

Quand une entreprise a trop de dettes, elle peut d’abord réduire son capital, puis l’augmenter avec de nouveaux investisseurs.

💡 Exemple :

  • Une société avec 50 000 € de capital mais 20 000 € de pertes réduit son capital de 20 000 €.
  • Ensuite, elle émet de nouvelles actions pour 18 000 €, renforçant ainsi ses fonds propres.

5. Conclusion

✔ Une entreprise peut augmenter son capital pour financer sa croissance et améliorer sa solidité financière.

✔ L’augmentation peut se faire par apports d’argent, incorporation de réserves ou conversion de dettes.

✔ La réduction de capital peut être utilisée pour rendre de l’argent aux actionnaires ou assainir les pertes.

✔ Le coup d’accordéon permet de restructurer l’entreprise en combinant réduction et augmentation de capital.

Back

Actions

Actions